Alltours verhoogt voor de tweede keer tijdens de pandemie de salarissen met 3,5 procent. De verhoging geldt vanaf juli dit jaar.
De vorige loonstijging was een jaar geleden. Daarnaast krijgt elke Alltours-medewerker een meivergoeding van 250 euro bruto.
Met de tweevoudige verhoging van elk 3,5 procent verhoogt de Duitse touroperator het salaris van zijn werknemers binnen 13 maanden met in totaal 7 procent.
Daarnaast ontvangen werknemers in hun julisalaris een meivergoeding van 250 euro bruto. Eerder kregen de werknemers in maart een coronabonus van 950 euro netto.
‘De betaling van het traditionele meigeld van Alltours is een verdere stap naar normaliteit’, zegt Willi Verhuven, oprichter en eigenaar van Alltours.
‘Ik bedankt alle medewerkers die met ons door de moeilijke coronacrisis zijn gegaan. Zij hebben ervoor gezorgd dat Alltours ook tijdens de crisis een voorbeeldige service heeft geboden en zeer goed bereikbaar is voor klanten en verkooppartners.’
Nu, na de pandemie, worden de salarissen aangepast zodat iedereen profiteert van de goede economische situatie van het bedrijf en een bovengemiddeld salaris ontvangt.
Alltours benadrukt de goede arbeidsvoorwaarden, die erop gericht lijken medewerkers vast te houden. De touroperator betaalt zijn werknemers per jaar 13,5 salarissen, plus een bonus en een meivergoeding. Het hoofdkantoor in Düsseldorf biedt medewerkers dagelijks een gratis vers fruitbuffet, mineraalwater, een betaalde lunch en fitness- en gezondheidsprogramma’s, inclusief bijdrage voor het fitnesscentrum, gratis yogales en massages.
Alltours heeft de pandemie goed succes doorstaan. Niet in de laatste plaats dankzij de zeer gemotiveerde medewerkers kon het bedrijf de twee crisisjaren met een positief resultaat afsluiten, zegt Alltours in een verklaring. (Foto Alltours).
